Vacature

Lid Raad van Toezicht

Locatiefoto Hengelo gieterij 2
Salarisindicatie
€. - €.
Aantal fte
0,0 fte
Standplaats
ROC van Twente
Startdatum
01 januari 2026
Sluitingsdatum
24 oktober 2025

Lid op bindende voordracht van de Ondernemingsraad. Een regionaal verbonden en ervaren toezichthouder met affiniteit met en inzicht in het beroepsonderwijs.

ROC van Twente is dé beroepsopleider van en voor Twente. ROC van Twente verzorgt hoogwaardig middelbaar beroepsonderwijs, volwasseneneducatie, inburgering, bedrijfs- en beroepsgerichte trainingen, (vrijetijds)cursussen en andere scholingstrajecten voor circa 18.500 studenten. Als één van de grootste ROC’s van Nederland, staat ROC van Twente voor een leven lang ontwikkelen en het leveren van een zinvolle bijdrage aan de maatschappij en de arbeidsmarktregio.

ROC van Twente hoort tot de beste werkgevers van Nederland en heeft een platte organisatiestructuur met een helder onderscheid tussen lijn en staf (college/dienst en College van Bestuur), waarbinnen medewerkers en studenten zich gekend en erkend voelen en er continu aandacht is voor onderwijsinnovatie. Het onderwijs is georganiseerd binnen negen colleges, waar ook het VAVO Lyceum van Twente en het interne Loopbaancentrum voor studenten zijn ondergebracht. De servicegerichte ondersteuningsstructuur, die bestaat uit zes diensten, is centraal gepositioneerd en ondersteunt het College van Bestuur en de colleges.

Vanuit grote en kleinere leslocaties in heel Twente, worden zo’n 300 verschillende mbo- opleidingen verzorgd. Ondanks de omvang van het ROC zijn de lijnen kort en is ROC van Twente een flexibele organisatie. Er heerst een down-to-earth mentaliteit en er wordt goed gescoord op student- en medewerkerstevredenheid. De samenwerking met het werkveld is stevig verankerd binnen het ROC en maakt dat er snel geschakeld kan worden op een veranderende omgeving. ROC van Twente heeft een typisch Twents karakter: trots en een tikkeltje eigenzinnig.

Lees verder: wat we van jou verwachten

Functie eisen

ROC van Twente wordt bij deze vacatures begeleid door Bureau Chasse.

Voor een volledig profiel van de vacature verwijzen wij naar de volgende website: www.chassesearch.nl

Goed om te weten:
Voor ROC van Twente begeleidt Ferdi de Lange van Chasse Executive Search de procedure. Sluitingsdatum voor de schriftelijke sollicitatie met motivatie en curriculum vitae (in twee separate pdf-bestanden) is vrijdag 24 oktober 2025 via info@chassesearch.nl.

ROC van Twente

Bij ROC van Twente draait alles om beroepsonderwijs. Al leren we onze studenten meer dan een vak! We dagen ze uit om grenzen te verleggen en de beste versie van zichzelf te worden. Dat doen we samen met het beroepenveld en onderwijspartners. Zo bereiden we studenten voor op hun toekomst en de maatschappij van morgen. Deze rol van betrokken beroepsopleider van én voor Twente kunnen we alleen waarmaken met de hulp van onze ondersteunende diensten.

Heb je interesse en wil je solliciteren?

Solliciteer direct

Een andere vraag?

Neem dan contact op met: Anita Companjen, Bestuurssecretariaat


of
Ik wil deze vacature delen met iemand!

Het sollicitatieproces

Zo ben jij goed voorbereid!

1

Je stuurt je sollicitatie

Je solliciteert online op onze vacature. Je krijgt een ontvangstbevestiging en we reageren binnen twee weken na de sluitingsdatum van de vacature.

2

We plannen een gesprek

Ben jij een kanshebber voor de baan? Dan nemen we contact met je op om een afspraak te plannen. Je krijgt een mail met een datum, locatie, tijdstip en gesprekspartners voor één of twee gesprekken. Ben je op dit moment niet de passende kandidaat? Dan hoor je dat natuurlijk zo snel mogelijk.

3

We maken voor het eerst kennis

In een eerste sollicitatiegesprek leren we elkaar beter kennen. We zijn benieuwd naar jou, je competenties en natuurlijk je motivatie. En wij vertellen over de functie en onze organisatie.

4

We hebben een tweede gesprek

Wanneer we enthousiast zijn over jou volgt soms een tweede gesprek. Dan gaan we dieper in op wie je bent en hoe je de functie zou willen invullen. Ook kunnen arbeidsvoorwaarden worden besproken.

5

We doen je een aanbod

Hebben we een goed beeld en willen we graag met je verder? De manager doet je een voorstel voor een arbeidsovereenkomst, incl. het salaris (op basis van de cao en een recente salarisstrook).

Iedereen akkoord? Je arbeidsovereenkomst wordt opgemaakt.

6

Gefeliciteerd!

Aan de slag! Nu is het jouw beurt. Je carrière bij ROC van Twente is officieel begonnen. Tijd om jouw ambities waar te maken. Succes!

Dit is waarom je voor deze functie moet gaan!

Ontdek de vele voordelen en fijne secundaire arbeidsvoorwaarden van werken bij ROC van Twente!

Volop ruimte voor ontwikkeling

We bieden een groot intern opleidingsaanbod en online leerplatform. Of volg een persoonlijk (opleidings)traject!

Leuke extraatjes

Zoals het 'Budget duurzame inzetbaarheid', waarmee je voor een bepaald budget items kunt aanschaffen en het fietsplan.

Je ontvangt een reiskostenvergoeding

Of je nou met de auto, fiets of het OV komt: je krijgt een reiskostenvergoeding.

Goede verlofregelingen

Zoals onbetaald verlof en ouderschapsverlof

30 vakantiedagen

Maar liefst 10 bovenwettelijke vakantiedagen

Een eindejaarsuitkering

En vanzelfsprekend krijg je vakantiegeld.

Ondersteuning voor jouw mentale welzijn

Laagdrempelige online toegang tot een erkende psycholoog. Voor iets kleins of groots, privé- of werkgerelateerd.

Een goed geregeld pensioen

En kom je er niet helemaal uit? Ons ROC kent 'pensioenambassadeurs' die je kunnen helpen.

Op de hoogte blijven van alle vacatures?

Vacaturemelder instellen