Vacature
Docent verzorgende IG en verpleegkunde
College voor Mens & Gezondheid

Wil jij jongeren klaarstomen voor de Twentse arbeidsmarkt of hun vervolgopleiding? Bij ons word je de docent die je wilt zijn, ook als je nog geen onderwijsbevoegdheid hebt. Ontwikkel jezelf met een persoonlijk programma én trainingen bij ons Leer- en Ontwikkelcentrum!
Dit ga je doen
Aan jou de uitdaging om onze studenten een inkijkje te geven in de wereld van verzorging en verpleging. Met je ervaringen uit het werkveld breng je de theorie tot leven. Natuurlijk ga je meestal praktisch aan de slag. Of je nu een gastspreker uitnodigt, een uitstapje buiten het klaslokaal organiseert of educatieve technologie zoals virtualrealitybrillen inzet: je krijgt grote vrijheid om de lessen zelf in te vullen. Wist je dat we een EduLab hebben dat je hierbij helpt? Jouw baan gaat verder dan goede lessen neerzetten. Vanaf het eerste jaar van hun mbo-opleiding help jij onze studenten bij hun groei en de ontwikkeling van hun talent. Doordat jouw klas een veilige omgeving is, bouw je een band met je studenten op en krijg je veel mee over wat er bij ze speelt. Ook ga je in gesprek over hun loopbaan en begeleid je ze bij stages. Het geeft veel voldoening om jongeren voor te bereiden op hun toekomst! Nog geen onderwijsbevoegdheid? Ook dan kun je alvast beginnen. Naast je werk voor de klas volg je dan een opleiding om je bevoegdheid te halen. Samen bekijken we wat je daarnaast nodig hebt om snel je draai te vinden als docent. Er is ook een begeleidingsteam voor startende docenten dat je graag ondersteunt in je ontwikkeling.
Dit neem je mee
- Een onderwijsbevoegdheid voor het mbo óf een hbo-getuigschrift in verpleegkunde en aantal jaren werkervaring. In het laatste geval kun je bij ons je bevoegdheid halen.
- Vanzelfsprekend onderschrijf je het belang van goede communicatie als basisvaardigheid in de zorg en weet je dit op een natuurlijke manier in het onderwijs te verweven.
- Je hebt een prettige en proactieve doe-mentaliteit: je kunt eigen of andermans ideeën en plannen eenvoudig omzetten in actieplannen en deze vervolgens ten uitvoer brengen.
- Je bezit de vaardigheid om een veilige leeromgeving te creëren en het enthousiasme om het zorgvak op vernieuwende manieren over te brengen. Je krijgt er energie van om op wisselende klussen ingezet te worden.
Goed om te weten
Bij ROC van Twente krijg je alle ondersteuning om te worden wie je wilt zijn. Jij bepaalt de inhoud van jouw loopbaan! Een leuk weetje: je komt terecht bij een van de beste werkgevers van Nederland. Die titel kregen we onder meer door onze fijne sfeer: ruim 2.000 collega’s hebben oog voor elkaar en onze studenten. En door onze goede arbeidsvoorwaarden. Deze zie je onder aan deze vacaturepagina.
- De sollicitatiegesprekken staan gepland op vrijdag 3 oktober 2025.
- Bij de start van je nieuwe baan vragen we je om een Verklaring Omtrent het Gedrag te laten zien.
- Je krijgt een jaarcontract. Daarna hopen we je contract natuurlijk te verlengen.
ROC van Twente
Bij ROC van Twente draait alles om beroepsonderwijs. Al leren we onze studenten meer dan een vak! Vanuit onze negen colleges – elk met een unieke sfeer – dagen we ze uit om grenzen te verleggen en de beste versie van zichzelf te worden. Binnen de colleges verzorgen verschillende onderwijsteams de opleidingen. Daarvoor werken ze samen met het beroepenveld én onderwijspartners. Zo bereiden we studenten voor op hun toekomst en de maatschappij van morgen.
College voor Mens & Gezondheid
De nieuwe gezichten van de Twentse gezondheidszorg opleiden. Hoe betekenisvol is dat? Wij helpen onze studenten in hun groei naar professionals die bewust durven te kiezen, de juiste acties ondernemen en gemotiveerd zijn om zich blijvend te ontwikkelen. Nieuwe professionals die op Eigen Wijze met een toekomstgerichte blik de zorg scherp houden. Zo gaan zij aan de slag als verpleegkundigen, verzorgenden, medewerkers maatschappelijke zorg en assistenten in de gezondheidszorg.
Team
Het team Verzorgende en Verpleegkundige in Enschede maakt onderdeel uit van het College voor Mens & Gezondheid. Je komt te werken in een hecht en sociaal-warm team van zo’n 30 onderwijsprofessionals. Het team heeft een sterke focus op de ontwikkelmogelijkheden van studenten en probeert iedere student, vanuit veiligheid, goed voor te bereiden op een zelfstandig functioneren in de maatschappij, op werken in de zorg of op een vervolgopleiding. Je komt te werken in onze fonkelnieuwe onderwijs locatie aan de Van Galenstraat 20 in Enschede, maar het kan zijn dat je af en toe ook naar onze andere locaties in Hengelo, Almelo of Rijssen gaat.
We zetten de vacature uit binnen ROC van Twente én daarbuiten. Bij ROC van Twente stimuleren we onze collega’s om zich te ontwikkelen en door te groeien. Daarom krijgen interne kandidaten bij gelijke geschiktheid voorrang. Tegelijk kijken we met veel interesse uit naar nieuwe talenten van buitenaf, dus ook als externe kandidaat ben je van harte welkom om te solliciteren.
Voor recruitmentbureaus: fijn dat jullie met ons mee willen denken over het versterken van ROC van Twente. We stellen het op prijs, maar werven onze nieuwe collega's graag zelf. Daarom is acquisitie niet nodig.
Heb je interesse en wil je solliciteren?
Solliciteer directEen andere vraag?
Neem dan contact op met: Edwin Beskers, Manager onderwijs
of
Ik wil deze vacature delen met iemand!
Het sollicitatieproces
Zo ben jij goed voorbereid!
Je stuurt je sollicitatie
Je solliciteert online op onze vacature. Je krijgt een ontvangstbevestiging en we reageren binnen twee weken na de sluitingsdatum van de vacature.
We plannen een gesprek
Ben jij een kanshebber voor de baan? Dan nemen we contact met je op om een afspraak te plannen. Je krijgt een mail met een datum, locatie, tijdstip en gesprekspartners voor één of twee gesprekken. Ben je op dit moment niet de passende kandidaat? Dan hoor je dat natuurlijk zo snel mogelijk.
We maken voor het eerst kennis
In een eerste sollicitatiegesprek leren we elkaar beter kennen. We zijn benieuwd naar jou, je competenties en natuurlijk je motivatie. En wij vertellen over de functie en onze organisatie.
We hebben een tweede gesprek
Wanneer we enthousiast zijn over jou volgt soms een tweede gesprek. Dan gaan we dieper in op wie je bent en hoe je de functie zou willen invullen. Ook kunnen arbeidsvoorwaarden worden besproken.
We doen je een aanbod
Hebben we een goed beeld en willen we graag met je verder? De manager doet je een voorstel voor een arbeidsovereenkomst, incl. het salaris (op basis van de cao en een recente salarisstrook).
Iedereen akkoord? Je arbeidsovereenkomst wordt opgemaakt.
Gefeliciteerd!
Aan de slag! Nu is het jouw beurt. Je carrière bij ROC van Twente is officieel begonnen. Tijd om jouw ambities waar te maken. Succes!
Dit is waarom het leuk is om bij ROC van Twente te werken!
Ontdek de vele voordelen en fijne secundaire arbeidsvoorwaarden van werken bij ROC van Twente!