Vacature

Docent Pedagogisch werk rekenen

College voor Onderwijs, Sport & Welzijn

LSM20221129 219281
Salarisindicatie
€3.532 - €5.228
Aantal fte
0,8 fte
Standplaats
Almelo
Startdatum
01 augustus 2025
Sluitingsdatum
21 juni 2025

Werken bij ROC van Twente betekent een baan met impact. Want je levert een waardevolle bijdrage aan het leven van onze studenten en hun toekomst. Kom jij bij ons werken?

Dit ga je doen

De opleiding Pedagogisch Werk in Almelo is een mbo-opleiding niveau 3 en 4 voor BOL studenten. Studenten worden opgeleid tot (gespecialiseerd) pedagogisch medewerkers, voornamelijk werkzaam in de kinderopvang. Als docent ben je expert op het gebied van rekenen. Door je eerder opgedane werkervaring weet je studenten op uitdagende wijze te stimuleren en begeleiden richting het behalen van hun rekenexamen. Je bent in staat om te differentiëren binnen de groep en kunt vanuit verschillende didactische invalshoeken studenten begeleiden. Je zorgt voor een veilige leeromgeving en maakt rekenen relevant voor het toekomstige beroep van onze studenten. Je kunt goed overweg met digitale hulpmiddelen. Je ondersteunt onze studenten zich te ontwikkelen tot echte vakmensen. Je hebt kennis van en verbinding met het beroepenveld en blijft hiervan op de hoogte.  Daarnaast coach en begeleid je jouw studenten in hun studieloopbaan en beroepspraktijk met betrekking tot hun stage. Je blijft je voortdurend ontwikkelen in je vak en de daarbij passende didactische vaardigheden. Je legt gemakkelijk contact met studenten, maar weet ook wat je grenzen zijn. Ook heb je oog voor de groepsdynamiek en weet je daar op passende wijze mee om te gaan.

Lees verder: wat we van jou verwachten

Docent Dimitri van Dillen Leraar van het Jaar 2022

Tijdens een spannende finale werden de winnaars van de verkiezing Leraar van het jaar bekendgemaakt. ROC-docent Dimitri van Dillen mag zich leraar van het jaar 2022 voor het mbo noemen. “Een geweldige eer om het mbo te mogen vertegenwoordigen!”

Lees verder
Docent Dimitri van Dillen Leraar van het Jaar 2022

Dit neem je mee

Jij bent goed in het opbouwen en onderhouden van contacten en verbindingen met studenten en collegae. Je kunt uitstekend samenwerken en communiceren (in teamverband). Je bent flexibel en proactief en kunt ideeën en informatie helder overbrengen. Je kunt een uitdagende leeromgeving creëren, doelen stellen én bijstellen waar dat nodig is. Je levert als mens en professional een positieve bijdrage aan het team.

Je beschikt over een afgeronde en relevante hbo-opleiding en een bevoegdheid om les te geven in het mbo. Kandidaten met een pabo-achtergrond die openstaan om hun bevoegdheid (PDG) voor het MBO te behalen nodigen we ook uit te solliciteren. Je hebt werkervaring in rekenonderwijs en kennis van rekenen. Je hebt aantoonbaar veel affiniteit met onze doelgroep (mbo-student) en kunt goed uit de voeten met digitale tools

Goed om te weten

  • Je krijgt in eerste instantie een contract voor 1 jaar, per 1 augustus 2025. Bij goed functioneren en wederzijdse tevredenheid volgt daarna een vast dienstverband.
  • Onze arbeidsvoorwaarden vind je onderaan deze vacaturepagina.
  • Het overleggen van een geldige Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is een harde eis.
  • De gesprekken voor deze vacature vinden plaats op dinsdag 24 juni.

Wil je reageren op deze vacature, klik dan op de gele “Solliciteer-direct” button. Vergeet niet je motivatiebrief en CV te uploaden.

Wil je meer informatie over de vacature dan kun je vanaf 10 juni 2025 contact opnemen met Manager Onderwijs Pedagogisch Werk Almelo, René Schaafstal, telefoonnummer 0641582952. Sollicitaties kunnen tot uiterlijk 20 juni 2025 gemaild worden naar rschaafstal@rocvantwente.nl.

Deze vacature wordt tegelijkertijd intern en extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

Beste recruitmentbureaus, we waarderen dat je ons graag wilt helpen om ROC van Twente te laten groeien. Wij vullen onze vacatures graag zelf in en acquisitie wordt daarom niet op prijs gesteld.

ROC van Twente

Bij ROC van Twente draait alles om beroepsonderwijs. Al leren we onze studenten meer dan een vak! Vanuit onze negen colleges – elk met een unieke sfeer – dagen we ze uit om grenzen te verleggen en de beste versie van zichzelf te worden. Binnen de colleges verzorgen verschillende onderwijsteams de opleidingen. Daarvoor werken ze samen met het beroepenveld én onderwijspartners. Zo bereiden we studenten voor op hun toekomst en de maatschappij van morgen.

College voor Onderwijs, Sport & Welzijn

De gemene deler van onze opleidingen? Het werken met mensen staat centraal. Bij ons vinden studenten hun weg naar beroepen als onderwijsassistent, sociaal werker, helpende zorg- en welzijn en buurtsportcoach. We stimuleren ze om zich persoonlijk te ontwikkelen en de regie te nemen over hun loopbaan. Daarbij hebben we aandacht voor wat iedere student nodig heeft. Kenmerkend voor ons college zijn de openheid, gezelligheid en innovatiekracht: we relativeren graag met humor en omarmen nieuwe ideeën.

Heb je interesse en wil je solliciteren?

Solliciteer direct

Een andere vraag?

Neem dan contact op met: René Schaafstal, Manager Onderwijs


of
Ik wil deze vacature delen met iemand!

Het sollicitatieproces

Zo ben jij goed voorbereid!

1

Je stuurt je sollicitatie

Je solliciteert online op onze vacature. Je krijgt een ontvangstbevestiging en we reageren binnen twee weken na de sluitingsdatum van de vacature.

2

We plannen een gesprek

Ben jij een kanshebber voor de baan? Dan nemen we contact met je op om een afspraak te plannen. Je krijgt een mail met een datum, locatie, tijdstip en gesprekspartners voor één of twee gesprekken. Ben je op dit moment niet de passende kandidaat? Dan hoor je dat natuurlijk zo snel mogelijk.

3

We maken voor het eerst kennis

In een eerste sollicitatiegesprek leren we elkaar beter kennen. We zijn benieuwd naar jou, je competenties en natuurlijk je motivatie. En wij vertellen over de functie en onze organisatie.

4

We hebben een tweede gesprek

Wanneer we enthousiast zijn over jou volgt soms een tweede gesprek. Dan gaan we dieper in op wie je bent en hoe je de functie zou willen invullen. Ook kunnen arbeidsvoorwaarden worden besproken.

5

We doen je een aanbod

Hebben we een goed beeld en willen we graag met je verder? De manager doet je een voorstel voor een arbeidsovereenkomst, incl. het salaris (op basis van de cao en een recente salarisstrook).

Iedereen akkoord? Je arbeidsovereenkomst wordt opgemaakt.

6

Gefeliciteerd!

Aan de slag! Nu is het jouw beurt. Je carrière bij ROC van Twente is officieel begonnen. Tijd om jouw ambities waar te maken. Succes!

Dit is waarom het leuk is om bij ROC van Twente te werken!

Ontdek de vele voordelen en fijne secundaire arbeidsvoorwaarden van werken bij ROC van Twente!

Volop ruimte voor ontwikkeling

We bieden een groot intern opleidingsaanbod en online leerplatform. Of volg een persoonlijk (opleidings)traject!

Leuke extraatjes

Zoals het 'Budget duurzame inzetbaarheid', waarmee je voor een bepaald budget items kunt aanschaffen en het fietsplan.

Je ontvangt een reiskostenvergoeding

Of je nou met de auto, fiets of het OV komt: je krijgt een reiskostenvergoeding.

30 vakantiedagen

Maar liefst 10 bovenwettelijke vakantiedagen

Nog geen bevoegdheid?

Je krijgt bij ons de mogelijkheid om op onze kosten je bevoegdheid te behalen.

Goede verlofregelingen

Zoals onbetaald verlof en ouderschapsverlof

Een eindejaarsuitkering

En vanzelfsprekend krijg je vakantiegeld.

Ondersteuning voor jouw mentale welzijn

Laagdrempelige online toegang tot een erkende psycholoog. Voor iets kleins of groots, privé- of werkgerelateerd.

Een goed geregeld pensioen

En kom je er niet helemaal uit? Ons ROC kent 'pensioenambassadeurs' die je kunnen helpen.

Veelgestelde vragen over deze functie

Op de hoogte blijven van alle vacatures?

Vacaturemelder instellen